Cursos

Apresentação

Os cursos são formatados para Incentivar o desenvolvimento do participante por meio de uma visão sistêmica das questões organizacionais, por intermédio da proposição de atividades, exercícios e estudo de casos capazes de provocar reflexões teóricas e aprendizado efetivo a partir da prática vivencial com alto grau de complexidade.

Diante disso, os profissionais são desafiados na criatividade, na capacidade analítica e relacional, proporcionando reflexões e aprendizados importantes, possibilitando o aprimoramento necessário para o atual cenário do mundo dos negócis.

Metodologia

O método educativo estará centrado nos participantes, através de uma abordagem construtivista, de modo a estimular a experiência anterior dos participantes e promover a interação dos mesmos. Visando maximizar o aproveitamento dos participantes no processo de ensino-aprendizagem, a parte expositiva será apoiada por recursos audiovisuais e a parte prática vivenciada através de dinâmicas e jogos.

A essência da metodologia empregada é a participação intensa do grupo. O trabalho é realizado através de seções interativas e diretivas de fundamentação de conceitos, reflexões individuais, trabalhos de grupo, exercícios.




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